技术创新与制度创新紧密相关，二者的关系以及对企业的贡献可以用图2形象地加以描述。
　　图2中，技术创新与制度创新的贡献值随着时间的推移并非都是成线性增长，同时，由于二者变动的周期也不尽相同，所以实际的技术创新与制度创新贡献曲线以及总贡献曲线要复杂得多。可以肯定的是，企业创新总贡献值是包括技术创新、制度创新这两个变量的函数。而技术创新又包括了产品创新、工艺创新和市场创新三个子变量，制度创新则包括组织创新与管理创新两个子变量。这些子变量的优化值都会对企业产生贡献，如果要达到整体优化的目的，就要顾及企业的资源状况，要考虑如何使用有限的资源并对其进行新的组合即创新，以形成企业相对于竞争者一个或几个方面的优势(即核心竞争力)。
　　
　　三、我国企业创新的思路
　　
　　(一)国内外企业创新现状的分析在发达国家，企业集中了大量优秀的科技人材。一些跨国公司拥有强大的创新能力，例如AT&T的贝尔实验室和IBM研究中心分别有11位和5位科学家获得了诺贝尔奖。而目前中国的科技工作者2／3集中于事业单位，只有20％在本土企业，中国企业的科技实力普遍很弱。
　　在发达国家，企业是创新投入的最大主体。以企业技术创新为例，这些国家的R&D(研究与开发)经费主要来源于企业，如韩国2001年全部R&D经费的83．1％来自企业，美国、日本、德国来自企业的R&D经费分别占全国R＆D经费的63％(2001年)、68．2％(2000年)、60．8％(2001年)。而近几年，我国企业在R&D经费所占的比重逐年提高，不过到2001年，这一数字也仅有不到45％，仍然少于国家的投入。
　　发达国家已经把科学技术的投入作为一种战略储备的投入进行设计，并且不断增加。各个发达国家，他们在R&D占GDP的比例从l％—2％，现在已经增加到了3％—4％。我国最近几十年来科学技术取得了突飞猛进的发展，我们的科技投入也从占GDP的0．4％现在上升到了1．35％，但是与发达国家相比仍有较大差距。另外，我国从改革开放以来经济有了快速发展，但我们的快速发展是以固定资产投资为主的，在固定资产投资中，有40％是依靠设备投资，这些设备投资里面又有60％是依赖了进口。我们经济建设的一些重大装备和技术，基本上是引进外国的。
　　那么一个创新型国家应该具备什么基本标志呢?国际的基本认可度的指标是这样的：科技进步的贡献率在经济发展中应该达到70％以上，中国目前还不到40％；R&D占GDP的比重应该大于2％，中国目前只达到了1．35％；对外技术的依赖度要小于30％，我们现在还非常高。
　　造成以上结果的原因有以下几点：
　　1．由于我国的体制受计划经济的影响，大量的科技资源、企业制度创新方面的研究主要集中在高等院校和科研院所。科研工作长期以来基本是政府行为，特别是国有企业，创新从决策、投入到开发主要是以政府主体进行，造成与企业实际应用的脱节。另外，由于国家财力有限，从而对我国企业创新投入也有限。
　　2．一些部门、地区和企业还没有树立起走内涵式发展道路的思想，企业创新意识淡薄，创新能力较弱，在相当程度上还存在着重规模、抢速度，盲目铺新摊子、轻效益的倾向。据国家统计局统计，我国大中型企业中，至今有71％的企业没有技术开发机构，三分之二的企业没有技术开发活动。据新华社报道，从刚闭幕的广交会成交的定单中，采用贴牌加工方式的仍占相当比例。这说明我们的一些企业还没有把创新提升到应有的高度认识，还没有意识到创新对于企业做大做强的重要性。
　　3．国有企业包袱重，投资主体功能不健全，企业创新投入不足，难以成为投入的主体，自我改造和发展乏力。我国企业的R&D投入低，制约了自主创新能力的提高。投入低既有主观原因，也有客观原因。客观原因是我国很多企业利润水平低而力所不及，还没有进入到：R&D投入大——创新能力强——利润高——R&D投入更大——创新能力更强 的良性循环之中。
　　4．企业过多依赖国外技术、制度的引进，自主创新不足，创新机制尚未形成，科技与市场结合的问题还没有解决。企业拥有自主知识产权、自主品牌、高附加值的产品比重低，国际竞争力不强，还存在着利用外资与企业产品结构调整、增强自主创新能力相互脱节的问题。同时，政府有关部门对企业创新的宏观调控能力较弱。
　　目前的这些状况，对我们提出了研究企业创新必要性与迫切性，也对我们提出了对我国的企业创新投入体制进行变革，确立企业在我国企业创新中的主体地位和建立健全国家创新体系的必要性与迫切性。
　　
　　(二)我国企业创新的思路
　　1．企业要树立创新理念，强化创新意识。企业创新必须理念先行，要在观念上树立忧患意识和竞争意识，时刻做到居安思危、居优思劣、居盈思亏。全面贯彻落实科学发展观，不断强化创新意识。摆脱思维定势，真正从发展战略上将创新作为企业发展的核心动力，树立主体意识、增加技术创新的投入、加强关键技术的开发、培养创新型的人才、打造自主晶牌、开发具有自主知识产权的产品。只有这样才有可能提升自己的核心竞争力，寻求新突破、新发展，不断实现自我超越。
　　2．确立企业是创新主体的战略地位。企业是国家经济实力的基础和支柱，企业的创新能力既是企业自身发展壮大的根本动力，也是提升国家竞争力的重要因素。而确立企业是创新的主体地位对于提高企业的创新能力十分重要。要确立企业创新主体的战略地位，首先让企业成为创新的决策主体。我国科技体制由政府研究机构主导型逐步转变为企业研究机构主导型，使企业可以自主地选择适合本企业发展目标的创新项目，国家在制定科技发展规划时，也要充分考虑企业需求，在科技投入、研究计划和人员配置上向企业倾斜。其次让企业成为新技术和先进制度研究开发的主体。这意味着研究开发工作应主要在企业进行。因此，我们必须下大力气增强企业的研发实力，鼓励与支持有条件的大中型企业建立健全技术开发中心，要使产学研联合工程与技术中心建设紧密结合起来：改革现有的科研体制，推动企业与高校、科研院所共建技术开发机构、共同参与科技成果转化和高新技术产业化等多种形式的合作。再次让企业成为创新的投资主体。这就要建立以企业为投资主体、多元化技术进步的投融资机制与体系。不同的企业可以根据项目的不同特点，从多元化、多渠道的社会资金市场上寻求创新支持；健全和完善风险资本与证券市场，实现企业科技与风险投资、企业科技与社会资金的良性结合，使企业可以进行筹资、投资并承担相应风险。只有这样，企业才有对研究开发、生产、销售等环节进行技术创新与制度创新的主观驱动力。最后让企业成为创新利益分配主体。这意味着企业有权拥有其创新的收入并对其进行自主的支配，这是激励企业创新的重要机制。